Kallelse årsmote 2012

 Inbjudan KIM 15_mars 2012

 Stadgar nya 2012

Rapport från Hälsokonventet 2012


Från Ergonomisektionen deltog Lena Sköld, Kerstin Tegbrant och Sara Lindblom Boogh.

Den 12-13 januari i Södertälje anordnade FSF (Föreningen Svensk Företagshälsovård) den andra upplagan av Hälsokonventet. Drygt 300 personer från företrädesvis de mindre företagshälsorna deltog.
 Hälsokonventet 2012  

Frukostseminarier våren 2012
Tre seminarier presenters under våren av Ergonomisällskapet och LSRs ergonomisektion i samverkan med TCO Development och Arbetsmiljöverker.
 Frukostseminarier 2012

Rapport från
utbildningsdagarna i Vindeln
Den 19-20 september genomfördes sektionens utbildningsdagar i Vindeln, Umeå. Där diskuterades Riskbedömning i praktiken. Läs Maria Morians rapport från dagarna.
 Rapport_utbildningsdagar_2011.doc

Framgångsrik företagshälsovård – möjligheter och metoder
En ny bok och film om framgångsrikt arbete inom FHV har presenterats av Företagshälsovårdsdelegationen.
Ergonomisektionens styrelse har skrivit texten i boken om ergonomers arbete och en ledamot har deltagit i filmen.
Klicka här här att läsa mer info och titta på filmen 

Quick Exposure Check
nu på svenska
Riskbedömningsmetoden Quick Exposure Check finns nu tillgänglig på svenska.

Quick Exposure Check (QEC) är en bedömningsmetod som kan mäta förändringar i riskexponering avseende besvär eller värk i rygg, nacke, skuldror, armar och händer - före och efter en ergonomisk intervention. Metoden QEC utvecklades vid Robens Centre for Health Ergonomics vid University of Surrey i Storbritannien, och finns nu översatt till svenska. Läs mer  

Mycket givande NES-konferens
i Finland i september
 Läs abstracts här!
 
Vi träffades i Oulu, Uleåborg i norra Finland, 150 ergonomer, forskare, ingenjörer, optiker och psykologer. Vi fick höra inspirerande föredrag om "Wellbeing at work" av de finska värdarna och många andra intressanta presentationer om Belastningsergonomi, kognitiv ergonomi och arbetsmiljö och organisation. Det var en god blandning av ”good practise” och forskningsresultat.

Tyvärr deltog få ergonomer från Företagshälsovård i de nordiska länderna, men det ska vi ändra på till nästa års NES-konferens i Saltsjöbaden: NES 2012   

Metoder för Företagshälsovården
Arbets- och Miljömedicin, KI
 
Här hittar du länkar till användbara checklistor, bedömningsmetoder med mera.    

Varför kör företagens
ergonomikunskap vilse?
Efter fem års forskning stod det klart: även om god arbetsmiljö verkar vara en självklarhet i moderna tillverkningsföretag, så når inte ergonomikompetensen alltid ända fram till fabriksgolvet. Oavsett hur sofistikerade metoder eller verktyg ett företag investerar i, behövs medvetenhet om det internpolitiska spelet som omger ergonomiarbete. Intressekonflikter, diplomati och övertalningsstrategier spelar roll.

Cecilia Berlin är Chalmersdoktoranden som började forska på hur datorsimulerade 3D-människor kunde skapa bättre ergonomi i produktionsföretag. Tanken var att hon skulle utveckla mätmetoder, men hon upptäckte snart en mer intressant historia. Det började med ett samtal med en yrkesverksam ergonom, som berättade att en metod på deras företag (som Cecilia hade studerat) hade skrotats på grund av intressekonflikter och olika uppfattningar om vad resultaten betydde. Den kommentaren väckte nyfikenhet, så Cecilia började söka upp fler yrkesverksamma som kunde berätta om sammanhanget som mätmetoderna ingick i. För varje ny person hon intervjuade klarnade bilden av att problemet inte satt i verktyg och metoder, utan i det sociala sammanhanget de skulle tillämpas i.
- Jag fick höra historier om hur internpolitik och olämplig ansvarsfördelning hade hindrat ergonomikunskapen att nå fabriksgolvet. Man kan säga att ergonomer behöver utveckla en enorm fingertoppskänsla och tala flera ’företagsspråk’ för att tas på allvar: ergonomi måste översättas konkreta mått som både ledarskap och ingenjörer har intresse av.

En nya inriktningen på Cecilias forskning godkändes av handledaren och ledde till nio månaders gästforskning i Kanada, där Human Factors Engineering Lab vid Ryerson University gjorde djupintervjuer med produktionsingenjörer och ergonomer. Cecilia analyserade resultaten och gjorde sedan en egen fördjupad studie där hon pratade med ergonomer och deras närmaste kollegor inom andra ansvarsområden. Hon beskriver det som en ögonöppnare att få ta del av sammanlagt 127 års arbetslivserfarenhet:

När du sitter och hör chefen för en kycklingfabrik säga att hans prioritet är att leverera 98% av varje fågel till butik och fylla varje order samma dag, då förstår man hur lite fokus han har på utlåtanden som inte stödjer det målet. Men det visade sig att ergonomen nådde fram ändå, genom att ge konkreta lösningsförslag som minskade arbetsbelastningen och förbättrade flödet.

Den 23:e September kl 10.00 försvarade Cecilia sin doktorsavhandling vid Chalmers Tekniska Högskola, med titeln "Ergonomics infrastructure ". Titeln anspelar på att ett ergonomimedvetet företag kan investera dyra pengar i experter, metoder och verktyg för att fånga upp kunskap och utveckla produktionsergonomi, men utan att anlägga rätt beslutsvägar i organisationen – infrastrukturen – så riskerar kunskapen att fastna i gamla hjulspår, eller helt enkelt köra vilse.
Kontaktperson: Cecilia Berlin, e-post: cecilia.berlin@chalmers.se, tfn. +46-(0)31-772 1290

Nytt Ergonominätverk
på Facebook.
Vi i Ergonomisektionens styrelse har länge velat starta ett diskussionsforum på hemsidan, men Saco-It:s nuvarande webblösning möjliggör inte denna funktion. Därför har vi startat en diskussionsgrupp på Facebook och hoppas att många ska ta chansen att delta. Vi är redan snart 60 medlemmar.
Skriv Sjukgymnastförbundet Ergonomi i sökrutan på Facebook så kan du bli medlem i en grupp där du har chansen att ställa frågor till kollegor, diskutera eller informera.

WCPT 2011 Världskongressen i sjukgymnastik
Den andra konferensen var WCPT, se www.wcpt.org/ dvs världskongressen i sjukgymnastik, som går vart 4:e år. Denna gång i Amsterdam. Det var ungefär 5000 deltagare. Occupational Health är ingen egen subgrupp i WCPT, i jämförelse med ex subgrupperna smärta, muskuloskeletala besvär etc. Ergonomisektionen deltog därför i ett netmeeting  med andra likasinnade. Syftet med detta möte var bl.a att eftersträva så att vi blir en subgrupp till nästa WCPT. Det fanns dock presentationer inom ergonomiområdet på WCPT. Presentationer och abstrakt finns på
www.sessionplan.com/wpt2011/
Anncristine Fjellman-Wiklund deltog.

Ergonomisällskapet
har bytt namn
Årsmötet i Uppsala den 22 mars beslöt i enlighet med styrelsens förslag om en namnändring till Ergonomi Human factors Sällskapet Sverige (EHSS). Intressant läsning om ergonomi på
www.ergonomisallskapet.se, se bla presentationer från tidigare seminarier, inbjudan till NES konferens med mera.

Metoder för riskbedömning
Här hittar du mycket läsvärd information om en rad metoder för ergonomisk riskbedömning och andra metoder för Företagshälsovården:
#000000;">http://ki.se/ki/jsp/polopoly.jsp?d=35440&l=sv

Ändring i förordningen om bidrag till FHV 1 januari 2011
Från och med 1 januari 2011 kan företagshälsovården söka bidrag för besök hos fler yrkeskategorier, de får också möjlighet att ansöka om bidrag oftare.
Bidrag kan lämnas med:
Läkarbesök och besök hos leg. psykolog - 350 kr per besök.
Besök hos leg. sjuksköterska och leg. sjukgymnast - 175 kr per besök.

Företagshälsovården kan välja hur ofta de ansöker om tilläggsbidragen och ersättning för medicinsk service. De kan söka månadsvis, men kan också välja att ansöka mer sällan. Den sista ansökan för ett kalender måste ha inkommit till Försäkringskassan senast den 1 februari året efter bidragsåret.

Nätverk för synergonomi
Det finns ett nybildat nätverk för synergonomi ;SNIS.
 Läs mer

Utbildningar inom företagshälsovård
För information om aktuella utbildningar inom företagshälsovård tex ergonomi, läs mer på Delegationen för företagshälsovårds hemsida Klicka här

Arbete och teknik
på människans villkor
Innehållsrik bok om arbetsmiljö; ergonomi. Författare Mats Bohgard, Stig Karlsson, Eva Lovén, Lars-Åke Mikaelsson, Lena Mårtensson, Anna-Lisa Osvalder, Linda Rose, Pernilla Ulfvengren.

Den här boken ger grundläggande kunskaper och förmågor att utforma produkter och arbetsplatser med hänsyn till människans förmågor och begränsningar. För att förstå samspelet mellan människor och mellan människor och teknik, krävs kunskaper från flera olika kunskapsområden. Boken inkluderar därför begrepp, kunskaper och metoder från bland annat psykologi, medicin, sociologi, fysik, kemi, ekonomi och juridik.
Målgruppen är i första hand studerande inom arbetsvetenskap, ergonomi och liknande ämnesbenämningar på tekniska universitets- och högskoleutbildningar. Den passar också till yrkesverksamma arbetsmiljöingenjörer, ergonomer och sjukgymnaster med flera.